Recientemente, la Suprema Corte de Justicia emitió una sentencia a favor de un empleado de la empresa Teleoperadora del Nordeste de San Francisco de Macorís, que demandó a la empresa por despedirlo por mandar un “meme”, pero ¡cuidado! no todos los chistes se hacen en el trabajo, aquí te mostramos las razones por las que sí te pueden despedir. (Seguir leyendo…)
